Wat biedt Abrona?

Abrona heeft een specifieke deskundigheid opgebouwd voor haar verschillende doelgroepen: jeugd, ouderen, structuurbehoeftigen en cliënten met (een vorm van) autisme. Klik hier voor meer informatie over de verschillende circuits.

Werken bij Abrona betekent daarom ook, dat jij volop de gelegenheid krijgt om jouw specifieke kennis en vaardigheden op het gebied van deze doelgroepen optimaal in te zetten ten behoeve van onze cliënten.
Abrona biedt een groot scala aan opleidingen, zowel in- als extern. Ook worden medewerkers bij de uitvoering van hun werkzaamheden ondersteund door een groot aantal deskundigen op allerlei gebieden.

Naast een prettige werkomgeving en meestal kleinschalige woonvormen, heeft Abrona een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden.

Arbeidsvoorwaarden
Werk je bij Abrona, dan kun je gebruik maken van verschillende voorzieningen:
• Deelname aan een collectieve ziektekostenverzekering
• Korting op diverse andere verzekeringen
• Deelname aan het fietsenplan
• Voordelig sporten in de regio Utrecht en omgeving
• Eindejaarsuitkering in december
• Deelname aan een levensloopregeling
• Bijdrage in de contributie voor vakbondslidmaatschap

Verder worden er jaarlijks diverse activiteiten voor en door medewerkers georganiseerd, waaronder een klussendag (medewerkers van de ondersteunende diensten doen iets voor cliënten), een sportdag, teamactiviteiten, een nieuwjaarsbijeenkomst, enzovoort.